看護師さんが転職を決意されても、すぐに転職出来る訳ではありません。やはり現職場をきちんとできるかぎり円満に退職し次の職場へと移って行くことが社会人として大切な事だと思います。闇雲に嫌だから退職して新しい職場でと考えても上手くいかないでしょう。
転職を考えられたら、自分はどういう理由で転職したいのかしっかりと自分自身で整理する事が大切です。残業が多いや、業務量が多くて大変だとか、上司や同僚等と合わない、給料が安いや勤務先が遠いなど、理由はさまざまあるとは思います。それをきちっと頭の中で整理し、何が理由で転職したいのかしっかりと把握する必要があります。なんとなく嫌だからというのでは、なんとなく転職し失敗する事もあります。
そして、転職先はどういう職場を希望するのか自分の希望を書き出すなり整理しましょう。また、将来はこんな風になりたいとか、こういう環境で、こう働いているなどある程度のプランなり目標のようなものも考えておくと良いでしょう。
自分の中で整理できたら、看護師専門の転職サイトに登録し、相談するのが良いでしょう。自身が退職を希望する理由や、次の職場の希望や条件などを伝えましょう。また、退職に関するアドバイスももらえたりします。現職場で働いている訳ですが、次の職場へ出来るだけスムーズに転職できるように、転職サイトには登録し相談しておきましょう。看護師さんは普段どおり仕事をされていて問題ありません。求人は看護師専門転職サイトから提案してもらえますので、忙しい中自分で探す必要はありません。
自分の中で整理が出来たら、退職の意思を伝える訳ですが、2週間前といった無茶な事は絶対に避けましょう。引継ぎなどもありますので、意思表示は退職希望日より2ヶ月以上前にした方がよいでしょう。特に看護師という立場ですので、引継ぎや引継ぎ後の経過等が影響しますので、なるべく期間はとったほうが良いでしょう。また、看護師専門の転職サイトの担当に相談すると良いでしょう。多くの転職をサポートされていますので、良いアドバイスがもらえるはずです。退職日は上司と良く話しをし決定しましょう。
退職の意思を伝えるタイミングはしっかり考えたほうが良いです。忙しい時期や、時間がしっかり取れない時は避けたほうが良いでしょう。また引き止められるでしょうが、それを一旦受け入れてしまうと、後で退職の意志を伝えても受け入れられない事もありますので、そこはしっかり自分の中で整理してからにしましょう。
引継ぎの手順や方法・割り振りはそれぞれの職場にマニュアルや上司の判断があるでしょうし、そちらの通りに行います。どの業種でもそうですがポイントは誰でもわかるようにすることです。後は定められたマニュアルや規定にしっかりと従う事です。特に他と違うのは、人の生命に関わったりする事が多いので、しっかりと正確に引き継ぎをする事が大切です。次の転職の事もあるかもしれませんが、そこは最後まで気を抜かないようにする事が大切であると思います。
退職届は上司に退職の意思を伝え、退職日が決定した際に上司より退職届を書くように指示があることが多いです。あらかじめ退職届を作成しておき日付部分はブランクにして準備しておくのも良いでしょう。が、基本的にはそれほど時間のかかる作業ではありませんので、上司が指示してきてから作成しても問題ありません。